Stefan Morin, Officersförbundets förbundsordförande, kommenterar:
– Glädjande är att vi tillsammans med Försvarsmakten nu får till efterlängtade förbättringar i pendlingsersättningen och utlandsavtalet. Här kan jag konstatera att båda parter velat få till en förbättring.
Det gamla och nya avtalet fungerar som sagt lika, men det har gjorts rättelser och förtydliganden kring hur övriga avtal ska gälla när en arbetstagare åker på internationell insats. Det nya avtalet gäller från och med 1 januari 2025, men höjningen av faktorlönen och utlandstillägget gäller från 1 januari 2024.
Det har gjorts rättelser och förtydliganden kring hur övriga avtal ska gälla när en arbetstagare åker på internationell insats.
Det innebär att de som har haft utlandsavtalet och utlandstillägget under 2024 har rätt till den höjda ersättningen, det vill säga mellanskillnaden, retroaktivt.
Faktorlönen höjs från 8.000 till 12.000 kronor så att den beräknas i-lön*1,3+12.000.
Utlandstillägget höjs också från 3.000 till 4.500 kronor. Nytt är också att de som åker på så kallad stödinsats kommer att åka med utlandsavtalet och de villkoren som grund till skillnad från tidigare då de har åkt enligt särskilda regleringar i arbets
