Replik på debattartikeln ”Öppet brev till Försvarsmaktens utbildningschef: Tre år på Officersprogrammet – för ingenting”
Inledningsvis vill vi tacka dig för att du vill diskutera hur Försvarsmaktens officersutbildning ser ut. Det är en fråga som har debatterats ända sedan vi på 1700-talet började utbilda officerare och bara under de senaste 50 åren har utbildningssystemet förändrats flera gånger, vilket visar att det inte finns någon perfekt lösning som håller oberoende av tidens gång.
Den senaste förändringen inleddes på 1990-talet när akademiseringen av officersutbildningen började, en utveckling som många yrkesutbildningar har genomgått. Akademiseringen innebär att utbildningen – både de praktiska och teoretiska delarna – ska utgå från yrkets krav. Om yrkets krav förändras är det en akademisk utbildnings skyldighet att anpassa sig till de nya kraven.
Officersprogrammet är tre år och eftersom en termin är 30 poäng blir det 180 i det europeiska Bolognasystemets sätt att räkna. Det är inte högskolepoängen i sig som är viktiga, utan hur utbildningen är utformad. Vårt mål är att få fram bra blivande officerare och ledare från Officersprogrammet, oavsett hur högskolesystemet ser ut.
En skillnad mot utbildningen som fanns på officershögskolorna tidigare är att Officersprogrammet inte bara ska förbereda officeren för den första befattningen efter examen, utan lägga en grund för betydligt flera år framåt. Och utbildningen lägger just grunden. En officers förmåga byggs upp när han eller hon arbetar aktivt och praktiskt i yrket – utbildningarna är bara en mindre del av en officers livslånga lärande. Därför är det logiskt, som du argumenterar, att någon med längre yrkeserfarenhet har nytta av sina soldaterfarenheter tillsammans med utbildningen på Officersprogrammet i sin första officersbefattning.
Från 2027 kommer vi att styra utbildningen mer mot den första krigsbefattningen
Försvarsmakten har medvetet valt att Officersprogrammet ska vara möjligt att läsa direkt efter GU. Det valet kommer att innebära att delar känns igen bland dem som har längre erfarenhet. Tillsammans med Försvarshögskolan tittar vi just nu på en del förändringar – eftersom vi ser att yrkets krav har förändrats på en del punkter. Försvarsgrenarna får genom de så kallade strukturåtgärderna också större påverkan på Officersprogrammets innehåll. Från 2027 kommer vi att styra utbildningen mer mot den första krigsbefattningen, med målsättningen att en officersaspirant ska vara krigsplaceringsbar redan efter det första året på Officersprogrammet.
Områden som vi också tittar på är att tydligare styra möjligheterna att söka utbildningsinriktning på Officersprogrammet, så att kadetterna behöver ha en GU- eller GSS-bakgrund som leder mot den utbildning som de söker – i vissa fall kompletterat med en förberedande officerskurs. På så sätt skulle utbildningen vid Officersprogrammet kunna hålla ett högre tempo och ha högre målsättningar, och bättre ta vara på de erfarenheter som kadetterna har med sig. Vi har inte fattat några sådana beslut ännu, men det är områden som vi diskuterar med försvarsgrenarna och Försvarshögskolan. Det tror vi är en bättre utveckling än att korta ned utbildningen.
Michael Cherinet
Försvarsmaktens utbildningschef till 28 februari
Jonas Hård af Segerstad
Försvarsmaktens utbildningschef från 1 mars
